Ab dem 30. März gehen die BerlinTALENTS® wieder in eine neue Runde. Teilnehmer/innen sind Experten und Führungskräfte aus Berliner Unternehmen.
Während der 14-monatigen Qualifizierung erlernen diese Potentialentwickler/innen wichtige Methoden und nützliche Instrumente, die für die erfolgreiche Zukunftsgestaltung in ihrem jeweiligen Umfeld wichtig sind.
BerlinTALENTS® ist eine firmenübergreifende Qualifizierung mit maximal 12 Teilnehmer/innen u. a. mit den Schwerpunkten: Selbststeuerung, Führung, Strategie & Change, Kollaboration. Durch den intensiven Kontakt können die erlernten Kompetenzen im direkten Austausch bearbeitet und reflektiert werden. Das erleichtert den Praxistransfer in den Arbeitsalltag und belebt zudem den Netzwerkgedanken, der hinter BerlinTALENTS® steht.
Claudia Cordt, geschäftsführende Gesellschafterin von OMC, unterstützt die Berlin TALENTS® als Assessorin im PotenzialAC, begleitet wie im letzten Jahr den Themenbereich ‚Konfliktsouveränität‘ und unterstützt die Teilnehmer/innen in individuellen Einzelgesprächen dabei, sich mit dem eigenen Konfliktverhalten auseinanderzusetzen.
Mehr zur firmenübergreifenden Qualifikation von Potentialentwickler/innen aus der Hauptstadtregion finden Sie hier https://www.berlin-talents.de/
